Angebot

Führungscoaching

für Führungspersonen, die sich eine externe Sparringspartnerin wünschen und passende Lösungen für aktuelle Fragestellungen entwickeln möchten.

Beweggründe

Warum ziehen Sie ein Führungscoaching in Betracht?

Als Führungsperson oder Geschäftsführende fühlen Sie sich mit gewissen Themen mit hoher Wahrscheinlichkeit alleine. Im auf Sie zugeschnittenen Führungscoaching können Sie Ihre individuellen Fragestellungen mit einer unabhängigen Person diskutieren und reflektieren.

Führungscoaching ist so effektiv, weil Sie im Coaching keine Maske tragen müssen und alle Ihre Gedanken und Gefühle zum Thema ungefiltert einbringen können. Durch das Teilen mit einer externen Person entwickeln Sie neue Perspektiven und dadurch können alternative Handlungsoptionen entstehen.

Führungscoaching und Sparringspartner in Zürich

Mögliche Fragen

Was ist Ihr konkretes Anliegen?

Vielleicht denken Sie über ein Führungscoaching nach, weil Sie sich in einer der folgenden Situationen befinden:

  • Sie möchten Ihr Führungsverständnis und Ihre Führungsrollen reflektieren.
  • Sie fühlen sich unter Druck, allen Anforderungen gerecht zu werden oder sie haben sogar das Gefühl, kurz vor einem Burnout zu stehen (siehe auch Stresskompetenzcoaching).
  • Manche Ihrer Glaubenssätze wie z.B. „ich muss stark sein“, „ich muss es alleine schaffen“, „ich will es allen recht machen“ stehen Ihnen im Führungsalltag regelmässig im Weg und Sie fühlen sich unwohl damit.
  • Erfolgreiche Verhaltensmuster aus einem früheren Kontext passen nicht mehr auf die heutige Führungssituation und sie möchten Alternativen entwickeln.
  • Sie reagieren hin und wieder gereizt und möchten Ihre Emotionsregulation bzw. Selbstführung verbessern.
  • Sie fragen sich, wie Sie sich in spezifischen Situationen verhalten sollen.
  • Es gibt Konflikte in Ihrem Team.
  • Es steht eine Entscheidung an, die Sie in Ruhe durchdenken möchten.
  • Sie sind mit Ihrem Team in Richtung Selbstorganisation unterwegs und begegnen verschiedenen Herausforderungen.

Resultate

Was sind mögliche Ergebnisse eines Führungscoachings?

Abhängig vom jeweiligen Ziel berichteten meine Kundinnen und Kunden u.a. über folgende Ergebnisse, die durch das Führungscoaching erreicht wurden:

  • Mehr wahrgenommene Handlungsoptionen.
  • Klarheit über nächste Schritte.
  • Eine verbesserte Emotionsregulation und Selbstführung.
  • Souveränität und Sicherheit in der Führungsrolle.
  • Gelassenheit und ein Bewusstsein der eigenen Bewältigungsstrategien.
  • Eine gesunde Distanz zur Führungsrolle.
  • Eine effektivere Mitarbeitendenführung.
Reflexion Ergebnisse im Führungscoaching

Voraussetzungen

Ist ein Führungscoaching bei mir die richtige Wahl für Sie?

Ja, wenn ...

  • Sie ebenso die Haltung vertreten, dass Sie Expertin bzw. Experte für Ihr Leben sind und dass Sie viele Antworten schon in sich tragen. Der Coach darf dieses Wissen vor allem mit Fragen zugänglich machen. 
  • Sie anerkennen, dass ein Coaching nur Impulse liefern kann und die Umsetzung im Alltag in Ihrer Hand liegt.
  • Sie sich die Zeit nehmen für Ihre selbst definierten Hausaufgaben und selbständige Weiterarbeit am Thema.
  • Sie bereit sind, aus Ihrer Komfortzone herauszutreten und zwischendurch auch Ungewohntes auszuprobieren.
  • Sie sich generell gerne reflektieren und offen für neue Perspektiven sind.

Vorgehen

Wie gleisen wir ein Führungscoaching auf?

1. (Video-)Anruf

Wir lernen uns in einem kostenlosen Videocall kennen und tauschen uns über das globale Ziel des Coachings, meine Arbeitsweise und unsere Erwartungen aus.

2. Angebot und Vertrag

Ich erstelle Ihnen ein individuelles Angebot basierend auf Ihren Zielen. Bei Interesse halten wir die wichtigsten Eckdaten in einer Coaching-Vereinbarung fest.

3. Ersttermin

Wir treffen uns zum ersten Termin, schärfen das Ziel für das Coaching und starten mit der Bearbeitung Ihrer individuellen Fragestellung.

4. Folgetermine

Wir arbeiten an Ihren spezifischen Themen und zwischen den Sitzungen setzen Sie Ihre selbst definierten Schritte um.

Investment Coachingprozess

Paketangebot

Ich verstehe Coaching als Prozess, der mehrere Sitzungen erfordert. Bei Interesse stelle ich Ihnen nach der ersten Sitzung gerne ein individuelles Paketangebot mit 5 oder 7 Sitzungen zusammen. Nach der ersten Sitzung können Sie entscheiden, ob Sie lieber Einzelsitzungen oder ein Paketangebot buchen möchten. Die Pakete sollen Sie dabei unterstützen, am Coachingprozess dranzubleiben, auch wenn es zwischendurch herausfordernd werden sollte. Um den Schwung im Prozess aufrechtzuerhalten, ist es empfehlenswert, dass die erworbenen Pakete innerhalb von 6 Monaten (5er-Paket) oder 12 Monaten (7er-Paket) eingelöst werden.

Investment

Was kosten Einzelsitzungen?

Einzelsitzung online

punktuelle Begleitung

ab CHF 200.-

Einzelsitzung am Zeltweg

punktuelle Begleitung

ab CHF 330.-

Preise exkl. MwSt. Die publizierten Preise können jederzeit angepasst werden. Gültigkeit haben diejenigen Preise, die von mir bestätigt worden sind.

Haben Sie Fragen? Dann senden Sie mir gerne eine Nachricht oder lassen Sie uns diese in einer Vorbesprechung klären.